組織內部的創新創業活動正成為企業發展的第二引擎,越來越多組織積極尋求甄別那些能夠敏銳辨識機會、大膽創造並且果敢行動的領導者。
DDI《創業傾向測驗》比照創業者畫像,評估對於創業者而言至關重要的9項潛力因子,促發參評者本人的自我覺察,引導發展方向。同時,協助企業加深對受評者的進一步了解,為團隊融合與發展提供決策輔助。
DDI 深入分析既有創業者特質的研究成果,跟進研究近百位三年創業者與新創企業,提煉出9項與創業成功緊密相關的個性指標,並組成《創業傾向測驗》,幫助瞭解受評者與創新創業相關的個性風格與行為傾向,並針對性地提出改善建議、制定發展計劃或組建平衡的團隊,將有助於最大程度地提高受評者創新業務成功的可能性。
加強創新業務團隊成員自我認知及團隊融合
創新團隊發展風險評估
創新團隊輔導與業務參考
高效的測驗流程:可以適用大規模的受評者,快速且高效地於線上完成施測,每位受評者完成測驗所需時間不到30分鐘。
聚焦的個人報告:提供易於解讀的視覺化個人報告,透過對標創業成功者的常模數據,啟發受評者加深自我認知。
團體趨勢洞察:為投資人或企業提供團體趨勢報告,為進一步團隊融合及後續發展提供依據。